Project Manager (K/M)

Cześć!

Z tej strony Neontri - jesteśmy firmą liczącą ponad 120 osób. Specjalizujemy się w dwóch obszarach:

-tworzymy systemy, które zlecają nam nasi Klienci (najczęściej tworzymy coś od zera, albo dodajemy w pełni nowe funkcjonalności) głównie z obszaru: finansowego, bankowego, fin-tech, e-commerce - choć nie tylko :)

-wspieramy naszych Klientów w rekrutacji Specjalistów, a naszym Kandydatom staramy się dobrać jak najlepiej dopasowane oferty (tzw. bodyleasing)

Co może nas wyróżniać spośród innych firm i dlaczego warto rozpocząć z nami współpracę? 

1. Posiadamy bogate doświadczenie w realizacji dużych, złożonych projektów. Miliony użytkowników codziennie korzystają z aplikacji, które współtworzymy.
2. Większość projektów jest prowadzona długoterminowo i w sposób zdalny. Dbamy o nasze relacje i możliwość cyklicznych spotkań na integracjach. Staramy się także angażować w akcje charytatywne.
3. W codziennej współpracy stawiamy nacisk na szczerość, zaufanie i dobre relacje. Projekty realizowane są w mniejszych zespołach ze zróżnicowanym seniority.  

Obecnie dla naszego Klienta z branży Fintech poszukujemy doświadczonego Project Managera.

Projekt: realizacja zakrojonych na szeroką skalę programów/projektów transformacji cyfrowej w sektorze finansów publicznych.
Czas trwania projektu: długoterminowy (12mc +)
Stack Technologiczny: MS Project, JIRA, Confluence
Zespół: kilkuosobowy
Tryb współpracy: hybryda (1-2x w tyg. praca z biura - Warszawa Wola)
Wynagrodzenie: 130 - 145 zł/h + VAT
Model współpracy: outsourcing (kontrakt z Neontri)

• doświadczenie w zarządzaniu projektami IT z obszaru finansów/bankowości; w tym projektami integracyjnymi o dużej skali
• doświadczenie w prowadzeniu kilku projektów jednocześnie
• doświadczenie w pracy w modelu opartym o metodyki zwinne
• wyższe wykształcenie oraz znajomość j. angielskiego umożliwiająca swobodną rozmowę
• doświadczenie w sektorze public - nice to have

Składa się z 2 etapów:

1. Krótka (około 20 minutowa) rozmowa telefoniczna z naszym działem HR,
2. Online Tech talk z Klientem (około 1 godziny). Podczas rozmowy pojawią się pytania o doświadczenie oraz sprawdzające wiedzę techniczną.